蔵書情報
この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。
この資料に対する操作
電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。
資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
状態 |
帯出区分 |
配架場所 |
請求記号 |
資料種別 |
資料番号 |
貸出
|
1 |
中央 | 在庫 | 帯出可 | 仕事・情報 | 336.4// | 一般書 | 016945700 |
○ |
関連資料
この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1009910777807 |
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
オンライン採用 新時代と自社にフィットした人材の求め方 |
タイトル(ヨミ) |
オンライン サイヨウ |
著者名 |
伊達 洋駆/著
|
著者名(ヨミ) |
ダテ ヨウク |
出版者 |
日本能率協会マネジメントセンター
|
出版年月 |
2021.3 |
ページ数 |
229p |
大きさ |
21cm |
NDC10版 |
336.42
|
ISBN |
4-8207-2875-7 |
内容紹介 |
オンライン採用は難しい? 面接はやはり対面が安心? ジョブ型雇用とは何? 人材採用の調査・研究に携わる著者が、採用の本質を解説しつつ、ウィズコロナ時代の採用について提言する。 |
著者紹介 |
神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。修士(経営学)。株式会社ビジネスリサーチラボ代表取締役。民間企業を対象にした調査・コンサルティング事業を展開。 |
件名1 |
雇用
|
目次
内容細目
前のページへ