蔵書情報
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書誌情報サマリ
タイトル |
隠れた人材価値 高業績を続ける組織の秘密
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著者名 |
チャールズ・オライリー/著
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著者名(ヨミ) |
チャールズ オライリー |
出版者 |
翔泳社
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出版年月 |
2002.3 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
状態 |
帯出区分 |
配架場所 |
請求記号 |
資料種別 |
資料番号 |
貸出
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1 |
中央 | 在庫 | 帯出可 | 書庫一般 | 336.4// | 一般書 | 014289387 |
○ |
関連資料
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チャールズ・オライリー ジェフリー・フェファー 長谷川 喜一郎 広田 里子 有賀 裕子
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1009810213439 |
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
隠れた人材価値 高業績を続ける組織の秘密 |
タイトル(ヨミ) |
カクレタ ジンザイ カチ |
著者名 |
チャールズ・オライリー/著
ジェフリー・フェファー/著
長谷川 喜一郎/監修・解説
広田 里子/訳
有賀 裕子/訳
|
著者名(ヨミ) |
チャールズ オライリー ジェフリー フェファー ハセガワ キイチロウ ヒロタ サトコ アルガ ユウコ |
出版者 |
翔泳社
|
出版年月 |
2002.3 |
ページ数 |
389p |
大きさ |
20cm |
原タイトル |
原タイトル:Hidden value |
NDC10版 |
336.4
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ISBN |
4-7981-0224-5 |
内容紹介 |
実力主義、リストラ、転職といったイメージの米国において、ごく平凡な人間を有効に使って驚異的な実績を上げて市場に基盤を作り、成長を続けている会社を分析。 |
著者紹介 |
スタンフォード大学ビジネススクール教授、ハーバード大学ビジネススクール客員教授。スタンフォード大学ビジネススクール教授。 |
件名1 |
人事管理
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目次
内容細目
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